【英語力不問◆外資系ホテルの施設管理に挑戦しませんか?】施設管理アシスタントマネージャー★月9日~10日休み・社員食堂あり★
コートヤード・バイ・マリオット名古屋 Courtyard by Marriott Nagoya
- 募集職種
-
施設管理・営繕
- 業務内容
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【主な職務内容】
当ホテルの施設管理アシスタントマネージャーとして、施設維持保全管理業務全般をお任せできる方を募集いたします。
当ホテルがお客様にとって常に安心・安全・快適であるよう、その根底を支える大切な業務となることに加え、お客様のまたとない1日を空間づくりの点からサポートいただきたく、日々の修繕や中長期の施設維持管理計画まで、幅広く携わっていただきます。
※日々の業務は外部委託企業様と連携して行っていただきます。
■設備保全維持・保守点検業務(客室や廊下の壁紙の小さなキズ等の補修も含みます)
■家具・什器・備品(FF&E)等の保全・修理・更新業務
■厨房機器の保守点検管理・修理・更新工事計画
■修繕予算・計画の管理
■設備投資の計画および管理
■外部施工業者との調整や工事立会い 等
- 応募資格
-
★ホテルでの就業経験 不問
★英語力 不問(外資系ホテルの為、業務上英文メールや英語のシステムの扱い、外国籍の総支配人とのコミュニケーション等がございますが、
翻訳ソフトの使用や通訳もおります為、英語アレルギーのない方であれば問題ありません)
<歓迎条件>
■ビルメンテナンス会社における設備維持担当者としてのご経験
(空港、商業施設等の複合系施設における施設維持管理業務のご経験がある方、優遇いたします)
■空調、電気設備等に関する資格をお持ちの方、優遇いたします
- 給与体系
- 月給 月額基本給300,000~400,000(ご経験・能力を考慮して優遇いたします) [ 経験により優遇] [ 試用期間あり] [ 交通費全額支給] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
- 勤務地
-
各線「名古屋」駅より 徒歩で 15分
地下鉄東山線「伏見」駅より 徒歩で 8分
募集要項
求人更新日: 2026年03月04日
| 募集情報 | 施設管理・営繕 管理部門 コートヤード・バイ・マリオット名古屋 Courtyard by Marriott Nagoya |
|---|---|
| 業務内容 |
【主な職務内容】 当ホテルの施設管理アシスタントマネージャーとして、施設維持保全管理業務全般をお任せできる方を募集いたします。 当ホテルがお客様にとって常に安心・安全・快適であるよう、その根底を支える大切な業務となることに加え、お客様のまたとない1日を空間づくりの点からサポートいただきたく、日々の修繕や中長期の施設維持管理計画まで、幅広く携わっていただきます。 ※日々の業務は外部委託企業様と連携して行っていただきます。 ■設備保全維持・保守点検業務(客室や廊下の壁紙の小さなキズ等の補修も含みます) ■家具・什器・備品(FF&E)等の保全・修理・更新業務 ■厨房機器の保守点検管理・修理・更新工事計画 ■修繕予算・計画の管理 ■設備投資の計画および管理 ■外部施工業者との調整や工事立会い 等 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
★ホテルでの就業経験 不問 ★英語力 不問(外資系ホテルの為、業務上英文メールや英語のシステムの扱い、外国籍の総支配人とのコミュニケーション等がございますが、 翻訳ソフトの使用や通訳もおります為、英語アレルギーのない方であれば問題ありません) <歓迎条件> ■ビルメンテナンス会社における設備維持担当者としてのご経験 (空港、商業施設等の複合系施設における施設維持管理業務のご経験がある方、優遇いたします) ■空調、電気設備等に関する資格をお持ちの方、優遇いたします |
| 給与体系 |
月給
月額基本給300,000~400,000(ご経験・能力を考慮して優遇いたします)
経験により優遇 試用期間あり 交通費全額支給 賞与有り 昇給有り |
| 待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
【昇給・賞与】 ■昇給(年1回 / 3月) ■賞与(年1回 / 3月 ※2024年度実績:平均2.7ヶ月分) 【休暇制度】 ■公休111日(月9日~10日休み) ■有給休暇 ■病気休暇(年5日・有給) ■バースデー休暇(年1日・有給) ■慶弔休暇(有給) ■産前産後、育児休暇・介護休暇 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給(上限5万円/月) ■社員食堂利用可(1食300円) ■国内外のマリオット系列ホテルの従業員割引制度(宿泊・料飲) ■企業型確定拠出型年金(401k) ■定期健康診断 ■社内イベント(スタッフパーティー等) ■各種研修制度(デジタルラーニング含む) |
勤務時間 |
1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制:実働8時間、休憩1時間) ※原則、9:00-18:00を中心とした日勤帯の就業時間となります(夜勤なし) ※業務の必要性に応じて早朝・深夜・夜間作業の立ち合い対応あり(頻度は多くありません) |
| 雇用期間 | 正社員:雇用の期間の定め無し(試用期間:3ヶ月※期間中の労働条件変更なし) |
| 休日・休暇 | 年間休日108日(月9日~10日)◆バースデー休暇・病気休暇・慶弔休暇・産前産後、育児休暇あり◆ |
| 夜勤シフト | 無し 業務の必要性に応じて早朝・深夜・夜間作業の立ち合い対応あり(頻度は多くありません) |
| 時間外労働 | 有り 月間平均20時間程度 |
| 従業員食堂 | 有り 1食あたり300円(日替わりで3種類の中から選択できます) |
| 寮 | 無し |
| 面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は古い順に記入) 市販の履歴書/職務経歴書(職歴は新しい順に記入) |
施設概要
「コートヤード・バイ・マリオット名古屋」は、世界最大のホテル運営会社「マリオット・インターナショナル」「積水ハウス」「読売新聞」の3社共同プロジェクトで、2022年3月に開業しました。20年ぶりに名古屋の中心地に誕生した一番新しいインターナショナルホテルです。
世界には約1300軒ものコートヤードホテルがあり、日本では名古屋、東京、大阪、長野で展開。2024年には北陸と北海道にもオープンした勢いのあるブランドです。
「コートヤード・バイ・マリオット」は、ビジネスにもプライベートにも情熱に満ちたトラベラーに向けて1983年に創設されたブランド。フレキシブルな空間や最新のテクノロジー、そして時代を超越したクラシックなスタイルは、洗練されたビジネスシーンとカジュアルなリラックスシーンの両方で、お客様に最高のご滞在をお届けします。
現在業績好調によりスタッフ増員中。
私たちのブランドバリューは「PASSIONATE、FORWARD、INVITING」
おもてなしの心を大切に熱意をもって仕事に取り組んでいただける方からのご応募をお待ちしています!
会社概要
ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社
| 会社名 | ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒
150-0013
東京都 渋谷区恵比寿1丁目18番18号 東急不動産恵比寿ビル |
| 施設名称 | コートヤード・バイ・マリオット名古屋 Courtyard by Marriott Nagoya |
| 施設所在地(勤務地) | 〒
460-0008 愛知県 名古屋市中区栄1丁目17ー6 |
| 事業内容 | ホテル運営事業 |
| 開業年月日 | 2022年3月 |
| 規模 |
客室:
360室 /
料飲施設:
2箇所 /
宴集会場:
5箇所 /
|
| 従業員数 | 110人 |
| 最寄り駅 |
各線「名古屋」駅より
徒歩で
15分 地下鉄東山線「伏見」駅より 徒歩で 8分 |
| URL | https://www.marriott.co.jp/hotels/travel/ngocy-courtyard-nagoya/ |
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応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- コートヤード・バイ・マリオット名古屋 Courtyard by Marriott Nagoyaの採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- コートヤード・バイ・マリオット名古屋 Courtyard by Marriott Nagoya採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。









採用担当者より
◆応募前の施設見学・カジュアルな面談も歓迎いたします!是非お問い合わせください◆
コートヤード・バイ・マリオット名古屋の施設維持管理業務に共に携わっていただける方を募集いたします。
設備系の外部委託企業様とチームとなり、日々の修繕から中長期の施設維持管理計画まで幅広くお任せいたします。
世界最大のホテルチェーン「マリオット・インターナショナル」の系列ホテルとして、コートヤード・バイ・マリオットは世界60以上の国と地域に1,350軒以上を展開するホテルブランドとなり、当ホテルは2022年に開業しております。
名古屋市内でも年々知名度が高まっており、ご宿泊のみならず、ランチビュッフェやアフタヌーンティーのご利用、国内外の企業様のパーティー利用等、国内外幅広いお客様をお迎えしております。
ホテルでの施設管理経験や英語力は不問で、これまでにビル等の設備維持管理のご経験や、商業施設の日々の修繕等のご経験をお持ちの方を歓迎いたします。
ホテルという特別な空間で、お客様にまたとない1日を演出し提供するチームの一員として、あなたのご経験を活かしながら、新たなキャリアの1ページを開いてみませんか?