【たびのホテル加古川別府駅前】フロントマネージャー候補

たびのホテル加古川別府駅前

- 募集職種
-
MGR、キャプテン、チーフクラス(宿泊)
- 業務内容
-
【業界経験者歓迎】たびのホテル加古川別府駅前 正社員 月給最大36万円|研修制度・昇給・賞与あり
お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげてくださるMGRを募集いたします。兵庫県 加古川に新規オープン致します!地域創生の想いもあり、ホテルより世界に発信したいプランもあります。
国内外からお越しのどなた様にも “心温かいおもてなし” を感じていただきながら、広々快適なお部屋で “和やかな寛ぎ” のご滞在をお楽しみいただけます。
【主な業務内容】
フロント部門での責任者 マネジメント業務をお任せいたします。
新規開業ホテルのフロントマネージャーとしてホテル運営全般、スタッフのマネジ
メントをお願いします。
・スタッフの教育指導
・客室販売施策の企画
・予約管理等
・ホテル運営業務全般
※入社時期に応じて研修を行います。
様々な経験を通して、自然と成長できる環境です。
【◇勤務例】
シフト制
1日あたりの実働時間:最大8時間/日
休憩:1時間
時間外労働有無:有
年間休日105日
【◇給与】
月給:250,000円〜400,000円
※経験・スキルによって決定/昇給あり
深夜手当・残業手当あり
賞与あり(年2回)
昇給あり
【◇社会保険】
各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険)
【◇福利厚生】
制服貸与
社会保険あり
深夜手当(22時~5時は深夜手当を支給いたします)
残業手当
交通費規定支給(月額支給上限 40,000円)
退職金制度(勤続2年以上)
★試用期間:3ヶ月(条件は本採用と同一)
--------------------------------------------
◎ホテル業界に興味があり、積極的にチャレンジしたい方
◎接客・サービスを通じて誰かの役に立ちたい方
◎マルチタスクに抵抗のない方、変化を楽しめる方
☆これらが当てはまる方は
自信をもって当社で活躍して頂けます♫
☆異業種からの転職者も多数活躍中です!
--------------------------------------------
【サンフロンティアグループについて】
1999年に東証一部(現プライム)に上場後、安定した業績を重ね成長を続けてまいりました。
お客様目線の細やかなサービスで、「また来たい」と思わせるおもてなしの心は、国内外から高く評価されています。
「お客様と仲間のために精一杯努力する」姿勢を軸に、今後も事業拡大、成長を続ける将来性のあるグループです。
【◇応募の流れ】
書類選考→面接→適性検査→役員面接→内定
応募ボタンよりエントリーまたはお電話
担当者よりご連絡します。
〇面接当日にご体調がすぐれない場合は、ご無理をなさらずに面接日変更のご連絡をお願い致します。
--------------------------------------------
◎未経験の方でも、安心の研修制度があるためご安心ください。
助け合い仲間のために働く社風です。若手、ベテラン問わず良い意見をどんどん賞賛し、推進する経営ポリシーがあるため、向上心があり、ホスピタリティ精神に溢れた従業員が多く活躍しています!
☆職場の一つ一つの改善点を、あなたの持つ長所で大きな伸びしろに変えてみませんか?
☆お客様の「ありがとう」の言葉を頂くために、共に一生懸命に働いてみませんか?
◎他にはない、あなただけの強みを当グループホテルで発揮して頂く事、尽くすことで得られる喜びを感じ、日々成長し、豊かになっていける事を強く願っております。
- 応募資格
-
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年65歳のため/労働基準法により年少者の深夜労働禁止
- 給与体系
- 月給 250,000円~400,000円 [ 経験により優遇] [ 試用期間あり] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
- 勤務地
-
山陽電鉄本線 別府より 徒歩で 1分
募集要項
求人更新日: 2025年10月14日
募集情報 | MGR、キャプテン、チーフクラス(宿泊) 宿泊部門 たびのホテル加古川別府駅前 |
---|---|
業務内容 |
【業界経験者歓迎】たびのホテル加古川別府駅前 正社員 月給最大36万円|研修制度・昇給・賞与あり お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげてくださるMGRを募集いたします。兵庫県 加古川に新規オープン致します!地域創生の想いもあり、ホテルより世界に発信したいプランもあります。 国内外からお越しのどなた様にも “心温かいおもてなし” を感じていただきながら、広々快適なお部屋で “和やかな寛ぎ” のご滞在をお楽しみいただけます。 【主な業務内容】 フロント部門での責任者 マネジメント業務をお任せいたします。 新規開業ホテルのフロントマネージャーとしてホテル運営全般、スタッフのマネジ メントをお願いします。 ・スタッフの教育指導 ・客室販売施策の企画 ・予約管理等 ・ホテル運営業務全般 ※入社時期に応じて研修を行います。 様々な経験を通して、自然と成長できる環境です。 【◇勤務例】 シフト制 1日あたりの実働時間:最大8時間/日 休憩:1時間 時間外労働有無:有 年間休日105日 【◇給与】 月給:250,000円〜400,000円 ※経験・スキルによって決定/昇給あり 深夜手当・残業手当あり 賞与あり(年2回) 昇給あり 【◇社会保険】 各種社会保険完備(健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険) 【◇福利厚生】 制服貸与 社会保険あり 深夜手当(22時~5時は深夜手当を支給いたします) 残業手当 交通費規定支給(月額支給上限 40,000円) 退職金制度(勤続2年以上) ★試用期間:3ヶ月(条件は本採用と同一) -------------------------------------------- ◎ホテル業界に興味があり、積極的にチャレンジしたい方 ◎接客・サービスを通じて誰かの役に立ちたい方 ◎マルチタスクに抵抗のない方、変化を楽しめる方 ☆これらが当てはまる方は 自信をもって当社で活躍して頂けます♫ ☆異業種からの転職者も多数活躍中です! -------------------------------------------- 【サンフロンティアグループについて】 1999年に東証一部(現プライム)に上場後、安定した業績を重ね成長を続けてまいりました。 お客様目線の細やかなサービスで、「また来たい」と思わせるおもてなしの心は、国内外から高く評価されています。 「お客様と仲間のために精一杯努力する」姿勢を軸に、今後も事業拡大、成長を続ける将来性のあるグループです。 【◇応募の流れ】 書類選考→面接→適性検査→役員面接→内定 応募ボタンよりエントリーまたはお電話 担当者よりご連絡します。 〇面接当日にご体調がすぐれない場合は、ご無理をなさらずに面接日変更のご連絡をお願い致します。 -------------------------------------------- ◎未経験の方でも、安心の研修制度があるためご安心ください。 助け合い仲間のために働く社風です。若手、ベテラン問わず良い意見をどんどん賞賛し、推進する経営ポリシーがあるため、向上心があり、ホスピタリティ精神に溢れた従業員が多く活躍しています! ☆職場の一つ一つの改善点を、あなたの持つ長所で大きな伸びしろに変えてみませんか? ☆お客様の「ありがとう」の言葉を頂くために、共に一生懸命に働いてみませんか? ◎他にはない、あなただけの強みを当グループホテルで発揮して頂く事、尽くすことで得られる喜びを感じ、日々成長し、豊かになっていける事を強く願っております。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 |
年齢制限 制限あり 年齢制限範囲 18歳〜64歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年65歳のため/労働基準法により年少者の深夜労働禁止 |
給与体系 |
月給
250,000円~400,000円
経験により優遇 試用期間あり 賞与有り 昇給有り |
待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
昇給制度 あり 昇給(前年度実績) あり 昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円〜9,000円(前年度実績) 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) 社員寮制度あり(1年目:無料 2年目:1万円ご負担 3年目から:家賃の半額ご負担) 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 満室手当制度(満室日に勤務した方に手当を支給) 研修制度 通勤交通費 実費支給(上限 月40,000円) |
勤務時間 |
交替制(シフト制) 就業時間1 6時00分〜15時00分 就業時間2 13時00分〜22時00分 又は 22時00分〜7時00分の時間の間の8時間 |
雇用期間 | 正社員:雇用の期間の定め無し |
休日・休暇 | 年間休日105日 |
夜勤シフト | 有り ナイト勤務 |
時間外労働 | 有り |
従業員食堂 | 無し |
寮 | 有り 住宅手当あり |
面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は古い順に記入) |
施設概要
たびのホテル加古川別府駅前で、ほっとくつろぐ旅のひとときを。
当ホテルのコンセプト「セカンドホーム・ステイ」を掲げ、まるで自宅のようにくつろげる空間を目指しています。 多種多様なお客様のニーズに応える事が出来るよう、大浴場を用意しゆっくり疲れを癒したり、朝はレストランで美味しい朝食を楽しめるように、細やかな工夫をちりばめております。
「また帰ってきたいな」と思える、温かいおもてなしを大切に。スタッフ一同、心を込めてお迎えいたします。

会社概要


サンフロンティアホテルマネジメント株式会社
会社名 | サンフロンティアホテルマネジメント株式会社 |
---|---|
会社所在地 | 〒
100-0006
東京都 千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル8階 |
施設名称 | たびのホテル加古川別府駅前 |
施設所在地(勤務地) | 〒
675-0124 兵庫県 加古川市別府町緑町1 |
事業内容 | ホテル運営 開発 再生 |
開業年月日 | 2025年9月15日 |
規模 |
客室:
172室 /
料飲施設:
1箇所 /
|
従業員数 | 人 |
従業員の平均年齢 | 0.0歳 |
最寄り駅 |
山陽電鉄本線 別府より
徒歩で
1分 |
URL | https://kakogawa.tabino-hotel.jp/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- たびのホテル加古川別府駅前の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- たびのホテル加古川別府駅前採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
「たびのホテル加古川」2025年9月15日グランドオープン。
「セカンドホーム・ステイ」を掲げ、まるで自宅のようにくつろげる空間を目指しています。 多種多様なお客様のニーズに応える事が出来るよう、大浴場を用意しゆっくり疲れを癒したり、朝はレストランで美味しい朝食を楽しめるように、細やかな工夫をちりばめております。