【年間休日約120日！奨学金返還支援制度あり！】横浜のホテルフロントスタッフ【正社員・地域限定勤務】
アイコニア・ホスピタリティ株式会社
- 募集職種
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フロント
- 業務内容
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【業務内容】
横浜にあるホテルのフロントスタッフのお仕事です。
チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、
予約受付業務（電話、インターネット）、館内や周辺施設などをご案内するコンシェルジュ業務、
経理業務、発注業務等をお願いします。
【あなたの経験を求む！】
ホテルのお仕事は、あらゆるご経験が役に立つ幅広い業界です。
あなたのこれまでを活かし、一層成長できる環境があります。
皆で意見を出し合いながらより良いホテルをつくる、チームで協力して物事を成し遂げることに達成感を感じる方に最適です。
様々な人と関わりたい、新しいステージで挑戦したい方をお待ちしています。
【勤務地について】
初期の配属先は、神奈川県内の下記のホテル確約！
・ホテルマイステイズ横浜
・ホテルマイステイズ横浜関内
・フレックステイイン桜木町
※ホテルの指定はできませんので、ご了承ください。
将来的に千葉や東京、他の神奈川のホテルに配属となる可能性もございます。
また、1年間はホテルの異動がありません。
なお、1年経ったからといって必ずしも異動するというわけではありません。
1年間は同じホテルで腰を据えて業務をしっかり学んでいただき、その経験をホテルを異動しても活かすことが可能です。
- 応募資格
-
【必須】
◆高校卒業以上
◆ビジネスレベルの日本語力がある方(N1)
【歓迎】
◆未経験歓迎 ◆経験者優遇
◆Uターン、Iターン歓迎
◆第二新卒の方
- 給与体系
- 月給 月給210,000円～400,000円 [ 経験により優遇] [ ＋インセンティブ] [ 試用期間あり] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
- 勤務地
-
東京メトロ 日比谷線 六本木駅より 徒歩で 5分
都営地下鉄 大江戸線 六本木駅より 徒歩で 10分
募集要項
求人更新日： 2026年05月26日
| 募集情報 | フロント 宿泊部門 アイコニア・ホスピタリティ株式会社 |
|---|---|
| 業務内容 |
【業務内容】 横浜にあるホテルのフロントスタッフのお仕事です。 チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客業務、電話応対、 予約受付業務（電話、インターネット）、館内や周辺施設などをご案内するコンシェルジュ業務、 経理業務、発注業務等をお願いします。 【あなたの経験を求む！】 ホテルのお仕事は、あらゆるご経験が役に立つ幅広い業界です。 あなたのこれまでを活かし、一層成長できる環境があります。 皆で意見を出し合いながらより良いホテルをつくる、チームで協力して物事を成し遂げることに達成感を感じる方に最適です。 様々な人と関わりたい、新しいステージで挑戦したい方をお待ちしています。 【勤務地について】 初期の配属先は、神奈川県内の下記のホテル確約！ ・ホテルマイステイズ横浜 ・ホテルマイステイズ横浜関内 ・フレックステイイン桜木町 ※ホテルの指定はできませんので、ご了承ください。 将来的に千葉や東京、他の神奈川のホテルに配属となる可能性もございます。 また、1年間はホテルの異動がありません。 なお、1年経ったからといって必ずしも異動するというわけではありません。 1年間は同じホテルで腰を据えて業務をしっかり学んでいただき、その経験をホテルを異動しても活かすことが可能です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
【必須】 ◆高校卒業以上 ◆ビジネスレベルの日本語力がある方(N1) 【歓迎】 ◆未経験歓迎 ◆経験者優遇 ◆Uターン、Iターン歓迎 ◆第二新卒の方 |
| 給与体系 |
月給
月給210,000円～400,000円
経験により優遇 ＋インセンティブ 試用期間あり 賞与有り 昇給有り |
| 待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
【待遇・手当】 ◆65歳定年制 ◆通勤手当規定支給（月額上限15万円） ◆キャリアコース手当（地域手当） ◆時間外手当（※固定残業手当を一部導入） ◆ほか各種手当（休日勤務･深夜勤務･役職･管理職･宿直･出張･インセンティブ等） ◆昇給年1回、賞与年2回（会社業績と個人評価による） ◇転勤手当、単身赴任手当（該当勤務形態における転勤期間中のみ対象） ※すべて就業規則に基づく 【福利厚生】 ◆社会保険完備 ◆奨学金返還支援制度(規定あり) ◇制服貸与 ◆健康診断 ◆慶弔見舞金 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降・小3修了まで可） ◆介護短時間勤務制度 ◆育児休業（最大3年間） ◆介護休業 ◆資格取得支援制度 ◆従業員割引制度（ベストレートより最大30％オフ） ◆福利厚生サービス(ベネフィットステーション) ◆転勤者への補助：支度金、転居費用会社負担、借上社宅家賃補助(最大35,000まで)、単身赴任帰省旅費 等 【業績給あり！】 所属ホテルの月間目標達成に応じて手当がプラスとなる 「インセンティブ制度」があります。 昨年はほぼすべてのホテルで毎月目標達成！ お任せする役職により、月3,000～14,000円の手当が加算されます。 |
勤務時間 |
◆24時間シフト制 ◆実働8時間（休憩60分） 【シフト例】 7：00～16：00 8：00～17：00 13：00～22：00 16：00～25：00 22:00～7:00 など |
| 雇用期間 | 正社員：雇用の期間の定め無し |
| 休日・休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度により変動） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（誕生日・結婚・配偶者出産・忌引 等） ◆長期連続休暇（公休と有休の組合せ）夏期最大10日･冬期最大6日 ◆各種休暇（介護、子の看護等、産前産後 等） |
| 夜勤シフト | 有り |
| 時間外労働 | 無し |
| 従業員食堂 | 無し |
| 寮 | 無し |
| 面接時に持参する書類 |
その他書類 |
施設概要
私たちIconia Hospitalityは、地域の“アイコン”となる施設と、
訪れる人々の記憶に残る“アイコニックな”体験の創造を目指しています。
ホスピタリティ産業のプロフェッショナルとして、従来の枠にとらわれない発想で新たな価値を探求。
地域や施設が本来持つ魅力を最大限に引き出すことで、観光立国・日本の持続的な成長に貢献していきます。
“Iconic” に由来する社名「Iconia Hospitality」には、こうした未来への意志と、挑戦への決意が込められています。
会社概要
アイコニア・ホスピタリティ株式会社
| 会社名 | アイコニア・ホスピタリティ株式会社 |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒
106-6144
東京都 港区六本木六丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー44階 |
| 施設名称 | アイコニア・ホスピタリティ株式会社 |
| 施設所在地（勤務地） | 〒
106-6144 東京都 港区六本木六丁目10番1号 六本木ヒルズ森タワー44階 |
| 事業内容 | ホテル・旅館運営事業 |
| 開業年月日 | 1999年7月 |
| 規模 |
|
| 従業員数 | 12008人 |
| 最寄り駅 |
東京メトロ 日比谷線 六本木駅より
徒歩で
5分 都営地下鉄 大江戸線 六本木駅より 徒歩で 10分 |
| URL | https://corporate.iconia.co.jp/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。（着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。） ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818（直通）
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
＊「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するＩＤとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- アイコニア・ホスピタリティ株式会社の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- アイコニア・ホスピタリティ株式会社採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日［履歴書（写真貼付/正装）及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守］
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
＜その他注意事項＞
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09：30-18：30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書／職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。（複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。）
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。（事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます）
＜応募フォームの管理＞
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
当社運営ホテルは約180棟。
なかには"オンリーワン"の個性豊かなホテルもあり、お客様から好評をいただいています。
【社内公募制度について】
当社にはホテルの現場から他のホテルや新規開業ホテル・本社部門へ挑戦できる「社内公募制度」という制度がございます。
社内の電子掲示板に不定期で求人が掲載され、未経験でも本社部門や新規開業ホテルのオープニングスタッフとしてチャレンジできる制度です。
2025年は33回、2024年は37回と月平均で3求人掲載しており、例えば、入社時はフロントスタッフとして入社、数年後、社内公募を利用し本社の新規開発部門や人事部門へキャリアチェンジしたスタッフが多数おります。
未経験でも挑戦できる、社内で転職したのかと思うぐらい新たなことに挑戦できることが当社の強みです。
また、現場での経験を活かすことも可能！
ぜひ、制度を利用し、あなたのキャリアアップを目指しませんか？