【新規OPEN!】観光地浅草で正社員の募集(フロント)
タバード東京
- 募集職種
-
フロント
- 業務内容
-
2027年10月
歴史と文化が息づく街「浅草」に、新たなホテルが誕生します。
私たちが目指すのは、ただ宿泊するだけのホテルではありません。
お客様一人ひとりの旅に寄り添い、「また訪れたい」と思っていただける特別な空間を創り上げていきます。
今回募集するのは、ホテルの開業準備から携わるオープニングメンバーです。
開業前の準備期間では、サービスのルール作りやオペレーションの構築、館内の確認、備品の選定・設置、研修など、ホテルづくりのスタートから関わっていただきます。
ホテルが完成し、お客様をお迎えするその日までの過程を仲間とともに経験できるのは、オープニングスタッフだけの特別な魅力です。
国内外から訪れる多くのお客様を笑顔でお迎えし、日本ならではのおもてなしを届けませんか。
経験者はもちろん、ホテル業界が初めての方も歓迎します。
「人を喜ばせることが好き」
「新しいホテルを一緒につくってみたい」
「新しい環境でチャレンジしたい」
――そんな想いをお持ちの方をお待ちしています――
◆主な業務内容◆
・オープン予定ホテルの開業準備
・チェックイン・チェックアウト対応
・宿泊予約の受付・管理
・会計業務
・電話・メールでのお客様対応
・宿泊プランの企画・立案
・その他、ホテル運営に関わる業務
お客様から直接「ありがとう」の言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを感じられる仕事です。
- 応募資格
-
◆サービス業(日本国内)での実務経験をお持ちの方
【ホテル経験者優遇】
・ホテルでのフロント経験のある方
・ホテルでのフロント管理
・マネジメント経験のある方
・ホテル開業準備経験のある方
- 給与体系
- 月給 250,000円~400,000円
- 勤務地
-
錦糸町駅より 徒歩で 5分
住吉駅より 徒歩で 5分
募集要項
求人更新日: 2026年08月07日
| 募集情報 | フロント 宿泊部門 タバード東京 |
|---|---|
| 業務内容 |
2027年10月 歴史と文化が息づく街「浅草」に、新たなホテルが誕生します。 私たちが目指すのは、ただ宿泊するだけのホテルではありません。 お客様一人ひとりの旅に寄り添い、「また訪れたい」と思っていただける特別な空間を創り上げていきます。 今回募集するのは、ホテルの開業準備から携わるオープニングメンバーです。 開業前の準備期間では、サービスのルール作りやオペレーションの構築、館内の確認、備品の選定・設置、研修など、ホテルづくりのスタートから関わっていただきます。 ホテルが完成し、お客様をお迎えするその日までの過程を仲間とともに経験できるのは、オープニングスタッフだけの特別な魅力です。 国内外から訪れる多くのお客様を笑顔でお迎えし、日本ならではのおもてなしを届けませんか。 経験者はもちろん、ホテル業界が初めての方も歓迎します。 「人を喜ばせることが好き」 「新しいホテルを一緒につくってみたい」 「新しい環境でチャレンジしたい」 ――そんな想いをお持ちの方をお待ちしています―― ◆主な業務内容◆ ・オープン予定ホテルの開業準備 ・チェックイン・チェックアウト対応 ・宿泊予約の受付・管理 ・会計業務 ・電話・メールでのお客様対応 ・宿泊プランの企画・立案 ・その他、ホテル運営に関わる業務 お客様から直接「ありがとう」の言葉をいただける機会も多く、大きなやりがいを感じられる仕事です。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
◆サービス業(日本国内)での実務経験をお持ちの方 【ホテル経験者優遇】 ・ホテルでのフロント経験のある方 ・ホテルでのフロント管理 ・マネジメント経験のある方 ・ホテル開業準備経験のある方 |
| 給与体系 |
月給
250,000円~400,000円
|
| 待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
■アニバーサリー休暇制度(2日/年)※祝金支給あり ■会員制福利厚生サービス加入 ■医療保険(ケガ等) ■創立記念パーティ開催(毎年9月) ■インフルエンザ予防接種 ■人間ドック(定期健康診断) |
勤務時間 |
■早番) 08:00~17:00【9h】(休憩12:00~13:00) ■早番) 09:00~18:00【9h】(休憩13:00~14:00) ■遅番) 12:30~21:30【9h】(休憩16:30~17:30) ■遅番) 13:30~22:30【9h】(休憩17:30~18:30) ■夜勤) 22:00~08:00【10h】(休憩1:00~3:00) ■夜勤) 23:00~09:00【10h】(休憩3:00~5:00) |
| 雇用期間 | 期間の定め無し(3か月間の使用期間あり:条件同一) |
| 休日・休暇 | 月 単位の変形労働制(月10日程度) |
| 夜勤シフト | 有り |
| 時間外労働 | 無し |
| 従業員食堂 | 無し |
| 寮 | 無し |
| 面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は古い順に記入) |
施設概要
HOTEL TABARD TOKYOは、錦糸町駅から徒歩5分に位置する全45室のライフスタイルホテルです。地域とのつながりや、お客様一人ひとりとの出会いを大切にし、ここでしか味わえない滞在体験を提供しています。
会社概要
株式会社ハウセットホテルマネジメント
| 会社名 | 株式会社ハウセットホテルマネジメント |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒
130-0002
東京都 墨田区業平4-9-3 |
| 施設名称 | タバード東京 |
| 施設所在地(勤務地) | 〒
130-0022 東京都 墨田区江東橋4-14-5 |
| 事業内容 | ビジネスホテルの運営 |
| 開業年月日 | |
| 規模 |
客室:
45室 /
料飲施設:
0箇所 /
宴集会場:
0箇所 /
|
| 従業員数 | 15人 |
| 最寄り駅 |
錦糸町駅より
徒歩で
5分 住吉駅より 徒歩で 5分 |
| URL | https://h2m.co.jp/tabard-tokyo/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- タバード東京の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- タバード東京採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。






採用担当者より
サービスのつくり方やオペレーションの構築、館内の細かなルールづくりなど、「決められたものを運営する」のではなく、「一緒に創り上げる」ことができるのが、この募集の大きな魅力です。
「開業メンバー」としてホテルの歴史の第一歩に携われる、貴重な機会です。経験を活かし、新しい挑戦をしたい方からのご応募を心よりお待ちしております。