アシスタントマネージャー/集客マーケティング|上限なしのインセンティブ
株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル
- 募集職種
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セールス&マーケティング
- 業務内容
-
集客マーケティングチームのマネージメントをお任せします。
世界最大規模を誇るマリオットブランドのバケーション・オーナーシップ社にて、日本国内の販売拠点への誘導数を増加させる目的でチームを指導・育成・管理いただきます。
勤務地:千葉県浦安市舞浜1-9シェラトングランデトーキョーベイホテル内
アクセス/ディズニーリゾートライン 「ベイサイド・ステーション」徒歩1分
【具体的な業務】
シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル内に設置された専用デスクで
ご滞在中のお客様に対し販売説明会へのご招待・予約を行っている
集客マーケティングチームのマネジメントをお任せいたします。
また、定期的にホテル以外のショッピングモールや、ハワイフェスなどイベントでの集客活動も行っており、その準備や運営もご担当いただきます。
▪チームスタッフ(現在8名)の管理および評価業務
▪新規スタッフへの入社研修の実施
▪既存スタッフのパフォーマンス向上のための研修等の実施
▪社内外の関係者との折衝業務
▪リーダーとして模範的な行動
▪マーケティング戦略の策定と実行
▪主要レポートの管理・分析・報告
- 応募資格
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経験者のみ募集
•2年制の学位、または同等の職務経験4年以上
- 給与体系
- 年俸 6,000,000 [ 試用期間あり]
- 勤務地
-
東京都メトロ日比谷線人形町駅より 徒歩で 3分
東京メトロ半蔵門線水天宮前駅より 徒歩で 3分
東京メトロ南北線六本木一丁目駅より 直結で 3分
募集要項
求人更新日: 2025年10月29日
| 募集情報 | セールス&マーケティング 営業部門 株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル |
|---|---|
| 業務内容 |
集客マーケティングチームのマネージメントをお任せします。 世界最大規模を誇るマリオットブランドのバケーション・オーナーシップ社にて、日本国内の販売拠点への誘導数を増加させる目的でチームを指導・育成・管理いただきます。 勤務地:千葉県浦安市舞浜1-9シェラトングランデトーキョーベイホテル内 アクセス/ディズニーリゾートライン 「ベイサイド・ステーション」徒歩1分 【具体的な業務】 シェラトン・グランデ・トーキョーベイ・ホテル内に設置された専用デスクで ご滞在中のお客様に対し販売説明会へのご招待・予約を行っている 集客マーケティングチームのマネジメントをお任せいたします。 また、定期的にホテル以外のショッピングモールや、ハワイフェスなどイベントでの集客活動も行っており、その準備や運営もご担当いただきます。 ▪チームスタッフ(現在8名)の管理および評価業務 ▪新規スタッフへの入社研修の実施 ▪既存スタッフのパフォーマンス向上のための研修等の実施 ▪社内外の関係者との折衝業務 ▪リーダーとして模範的な行動 ▪マーケティング戦略の策定と実行 ▪主要レポートの管理・分析・報告 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
経験者のみ募集 •2年制の学位、または同等の職務経験4年以上 |
| 給与体系 |
年俸
6,000,000
試用期間あり |
| 待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
試用期間 : 3ヶ月/雇用形態、給与は本採用時と同じです。 個人業績に応じてインセンティブを支給(上限なし) マリオット系列ホテル社員割引あり ◎通勤手当あり(上限5万円/月) 成績は上限なしのインセンティブで還元しており、頑張り次第で高収入を目指すことが可能 完全週休2日制 有給休暇 私傷病休暇 慶弔休暇 |
勤務時間 |
シフト制 1日あたりの実働時間:最大8時間/日 7時45分~16時45分 9時20分~18時20分 11時15分~20時15分 1日あたりの実働時間:8時間 ※残業月に10時間程度 |
| 雇用期間 | 正社員:雇用の期間の定め無し |
| 休日・休暇 | シフト制 完全週休2日制(年間休日121日) |
| 夜勤シフト | 無し |
| 時間外労働 | |
| 従業員食堂 | 無し |
| 寮 | 無し |
| 面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は古い順に記入) |
施設概要
世界最大級のホテルチェーン「マリオット・インターナショナルのブランドのひとつとして、世界中のリゾートやホテルで利用できるバケーションオーナシップの販売を行っています。
会社概要
株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル
| 会社名 | 株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒
106-6004
東京都 港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー4階 |
| 施設名称 | 株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル |
| 施設所在地(勤務地) | 〒
103-0014 東京都 中央区日本橋蛎殻町1-12-7 WACROSS NINGYOCHO 2F |
| 事業内容 | 1.ポイント制による会員向けリゾート予約システム並び にその他リゾート向け不動産の所有権及び利用権のマーケ ティング広告2.旅行業3.前各号に付帯関連する一切の業務 |
| 開業年月日 | |
| 規模 |
|
| 従業員数 | 75人 |
| 従業員の平均年齢 | 0.0歳 |
| 最寄り駅 |
東京都メトロ日比谷線人形町駅より
徒歩で
3分 東京メトロ半蔵門線水天宮前駅より 徒歩で 3分 東京メトロ南北線六本木一丁目駅より 直結で 3分 |
| URL | https://www.marriottvacationclub.co.jp/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- 株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナルの採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- 株式会社マリオットバケーションクラブインターナショナル採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。









採用担当者より