[正]ゲストリレーションズ部門管理職(ホテル運営管理)
イビススタイルズ東京ベイ
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宿泊部門責任者
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ホテルオペレーション部門の運営管理をはじめ、スタッフの育成・労務管理、予算や毎月のPLなどの数字管理を担うホテル運営部門の責任者です。
お越しいただけるお客様、オペレーション部門で働くスタッフ達がここにいて良かったと思えるようなホテル運営構築、環境整備をしていただく事がベースになる人好きの方には、
とてもやり甲斐のある職務です。チームの人数は約15名とコンパクトな組織なので、一人ひとりのスタッフとタッチングに接することができる温かい雰囲気な職場です。
スタッフの半数はホテル未経験で入社し、型にハマらないホテルづくりを強みにアイデアなどは積極的に取り入れております。
個性を引き出し、お互いを尊重しながらチームをまとめ上げることにやりがいを感じる方はぜひご応募ください。
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✓ホテルマネジメント経験(スーパーバイザー以上)
✓高いコミュニケーション能力
✓自ら模範を示しリーダーシップを発揮できる方
✓チームの士気を上げながら成長していく意欲がある方
✓基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel, Word, Power point)
✓経験、能力より人柄を重視
<活かせるスキル・経験>
◆数字管理能力(PL、予算管理等)
◆チームを牽引するリーダーシップ力
◆英語スキル(苦手意識がなければ応募可)
あなたのパフォーマンス次第でキャリアアップできる環境がここにあります。
- 月給 弊社規定に準ずる。 [ 経験により優遇] [ +インセンティブ] [ 試用期間あり] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
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新浦安より 徒歩で 15分
募集要項
求人更新日: 2024年03月11日
募集情報 | 宿泊部門責任者 管理職 イビススタイルズ東京ベイ |
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業務内容 |
ホテルオペレーション部門の運営管理をはじめ、スタッフの育成・労務管理、予算や毎月のPLなどの数字管理を担うホテル運営部門の責任者です。 お越しいただけるお客様、オペレーション部門で働くスタッフ達がここにいて良かったと思えるようなホテル運営構築、環境整備をしていただく事がベースになる人好きの方には、 とてもやり甲斐のある職務です。チームの人数は約15名とコンパクトな組織なので、一人ひとりのスタッフとタッチングに接することができる温かい雰囲気な職場です。 スタッフの半数はホテル未経験で入社し、型にハマらないホテルづくりを強みにアイデアなどは積極的に取り入れております。 個性を引き出し、お互いを尊重しながらチームをまとめ上げることにやりがいを感じる方はぜひご応募ください。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 |
✓ホテルマネジメント経験(スーパーバイザー以上) ✓高いコミュニケーション能力 ✓自ら模範を示しリーダーシップを発揮できる方 ✓チームの士気を上げながら成長していく意欲がある方 ✓基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel, Word, Power point) ✓経験、能力より人柄を重視 <活かせるスキル・経験> ◆数字管理能力(PL、予算管理等) ◆チームを牽引するリーダーシップ力 ◆英語スキル(苦手意識がなければ応募可) あなたのパフォーマンス次第でキャリアアップできる環境がここにあります。 |
給与体系 |
月給
弊社規定に準ずる。
経験により優遇 +インセンティブ 試用期間あり 賞与有り 昇給有り |
待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
休日:年間115日(月9~10日) ■交通費規定内支給(上限40,000円/ 月) ■食事手当(9,400円/ 月) ■有給休暇(初年度10日。取得率80%以上) ■慶弔休暇 ■永年勤続手当 ■自動車通勤可 ■深夜手当、制服貸与、休憩室・個人ロッカー有 ■グループホテル社員割引制度(国内全国各地、世界4,500箇所以上) |
勤務時間 |
シフト制 <シフト例> 07:00~16:00(実働8時間/休憩1時間) 14:00~23:00(実働8時間/休憩1時間) 22:00~07:00(実働8時間/休憩1時間) |
雇用期間 | 正社員:雇用の期間の定め無し |
休日・休暇 | 週休二日 |
夜勤シフト | 有り |
時間外労働 | 有り |
従業員食堂 | |
寮 | 無し |
面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は新しい順に記入) |
施設概要
欧州最大手ホテルチェーンのアコーホテルズ(Accor Hotels)の「イビスススタイルズ」ブランドは世界96ヶ国に4,500以上のホテル運営し、幅広いブランドを展開している外資系のホテルです。
「スタイリッシュ」で「カジュアル」な「イビススタイルズ東京ベイ」は2018年7月に開業し、日本国内外の幅広お客様にご利用いただいております。外国人のお客様も多いため英語を使う場面も多く、英語を学びたい!英語の実力を試したいと思われている方は是非ご応募ください!
「FEEL WELCOME」な気持ちで皆様のご応募をお待ちしております。
会社概要
新浦安ホテルマネージメント合同会社
会社名 | 新浦安ホテルマネージメント合同会社 |
---|---|
会社所在地 | 〒
100-0005
千葉県 浦安市日の出2-1-1 |
施設名称 | イビススタイルズ東京ベイ |
施設所在地(勤務地) | 〒
279-0013 千葉県 浦安市日の出2-1-1 |
事業内容 | 宿泊業 |
開業年月日 | 2018年7月 |
規模 |
客室:
216室 /
客室フロア:
2階~
8フロア /
料飲施設:
1箇所 /
宴集会場:
0箇所 /
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従業員数 | 35人 |
従業員の平均年齢 | 37.6歳 |
最寄り駅 |
新浦安より
徒歩で
15分 |
URL | https://all.accor.com/hotel/B2X6/index.en.shtml |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- イビススタイルズ東京ベイの採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- イビススタイルズ東京ベイ採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
■今までの経験を活かしてステップアップをしたい方!(希望があれば転籍でのキャリアアップのチャンスもあります)
■人が好きな方、チームを動かして仕事をしてみたい方!
■カジュアルな雰囲気の外資系ホテルで働いてみたい方!
■固定概念をもたずホテルオペレーションを構築したい方!
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