【The Millennials渋谷】 フロントスタッフ
The Millennials(ザ ミレニアルズ)渋谷
- 募集職種
-
フロント
- 業務内容
-
【The Millennials渋谷とは】
従来のカプセルホテルとは根本的に異なる、ミニマルの中に快適性を追求したオリジナルの宿泊ユニット「Smart Pod」に海外からも注目が集まるライフスタイルホテル。
デザイン性、機能性に優れたホテルラウンジで眠るまでの時間を過ごすことで出会いが生まれ、交流が広がります。
渋谷駅から徒歩６分という好立地にあり、多様性に溢れる渋谷の街の縮図のように、国内外より様々なゲスト、様々な利用シーンにおいて使われます。
株式会社グローバルエージェンツは、新しいライフスタイルを社会に広め、人々が自己実現に邁進できる豊かな「文化」を作る事業を行なっています。
今回はそんなThe Millennials渋谷でマネジメントポジションを募集します。
チェックイン・アウトといったお客様対応はもちろん、イベントの企画や客室仕様・アメニティの決定、予約分析や予約サイトとの交渉、
オーナーへのレポーティング、レベニューマネジメントなど、幅広く運営に関することをお任せします。
【業務詳細】
・フロントオペレーション管理
・客室、清掃管理
・各種レポートの作成
・セールス＆マーケティング計画
・レベニューマネジメント
・予約分析や予約サイトとの交渉
・効率性、生産性の改善
- 応募資格
-
・ホテル関連経験者大歓迎
・英語でもコミュニケーション取れる方
・共に魅力あるホテルを造り上げるチームの一員として、意識と自覚を持てる方。
・どうしたら楽しい滞在になるか？等を考えられるホスピタリティも発揮できる環境です。決まりきったマニュアルはありません。
- 給与体系
- 年収 250万円 ~450万円 [ 経験により優遇] [ 試用期間あり] [ 交通費全額支給] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
- 勤務地
-
各線渋谷駅より 徒歩で 6分
募集要項
求人更新日： 2022年12月01日
| 募集情報 | フロント 宿泊部門 The Millennials(ザ ミレニアルズ)渋谷 |
|---|---|
| 業務内容 |
【The Millennials渋谷とは】 従来のカプセルホテルとは根本的に異なる、ミニマルの中に快適性を追求したオリジナルの宿泊ユニット「Smart Pod」に海外からも注目が集まるライフスタイルホテル。 デザイン性、機能性に優れたホテルラウンジで眠るまでの時間を過ごすことで出会いが生まれ、交流が広がります。 渋谷駅から徒歩６分という好立地にあり、多様性に溢れる渋谷の街の縮図のように、国内外より様々なゲスト、様々な利用シーンにおいて使われます。 株式会社グローバルエージェンツは、新しいライフスタイルを社会に広め、人々が自己実現に邁進できる豊かな「文化」を作る事業を行なっています。 今回はそんなThe Millennials渋谷でマネジメントポジションを募集します。 チェックイン・アウトといったお客様対応はもちろん、イベントの企画や客室仕様・アメニティの決定、予約分析や予約サイトとの交渉、 オーナーへのレポーティング、レベニューマネジメントなど、幅広く運営に関することをお任せします。 【業務詳細】 ・フロントオペレーション管理 ・客室、清掃管理 ・各種レポートの作成 ・セールス＆マーケティング計画 ・レベニューマネジメント ・予約分析や予約サイトとの交渉 ・効率性、生産性の改善 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 応募資格 |
・ホテル関連経験者大歓迎 ・英語でもコミュニケーション取れる方 ・共に魅力あるホテルを造り上げるチームの一員として、意識と自覚を持てる方。 ・どうしたら楽しい滞在になるか？等を考えられるホスピタリティも発揮できる環境です。決まりきったマニュアルはありません。 |
| 給与体系 |
年収
250万円 ~450万円
経験により優遇 試用期間あり 交通費全額支給 賞与有り 昇給有り |
| 待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
【労働条件】 試用期間：あり（3ヶ月） 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 福利厚生：社員旅行やアウティングなどの社外アクティビティ その他：昇給年2回、賞与年2回、交通費全額支給（片道1.5km以上の場合） 【採用フロー】 ご応募 ↓ 書類選考 ↓ 面接 ３次面接まで予定しています ↓ 最終面接 ※弊社代表との面接を予定しています ↓ 合否のご連絡 |
勤務時間 |
7:00 ~ 23：00 の間でシフト制。 変形労働時間制ですが、基本的には９時間拘束８時間労働がベースとなります。 勤務シフト例： 10:00 – 19:00 12:00 – 21:00 など 夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇など各種休暇有り |
| 雇用期間 | 雇用の期間の定め無し |
| 休日・休暇 | ・夏季休暇 冬季休暇 慶弔休暇など各種休暇有り |
| 夜勤シフト | 無し |
| 時間外労働 | 有り |
| 従業員食堂 | 無し |
| 寮 | 有り ※弊社運営のソーシャルアパートメントの居住に限り補助有 |
| 面接時に持参する書類 |
市販の履歴書／職務経歴書（職歴は古い順に記入） |
施設概要
The Millennials(ザ ミレニアルズ)は渋谷、京都、福岡の３拠点で展開をしているミレニアル世代向けに特化した宿泊施設です。
The Millennialsは日本発で海外から注目を集めているカプセルホテルをさらに進化させ、従来型のカプセルよりも圧倒的に高い居住性と機能性・エンターテイメント性を備えた「スマートポッド」が大きな特徴です。
IoT技術により、スマートポッド内のリクライニングやアラーム等の機能をチェックイン時にお渡しするiPodで操作ができます。
眠るまでを共用部で過ごす、という考えのもとデザインにもこだわった充実したラウンジ・コワーキング空間を備えています。夕刻にはフリービールを提供し、自然と人が集まり、コミュニケーションが生まれるサービスを展開します。
ミレニアル世代は、所有とシェアを合理的に判断し使い分け、多様な価値観を受け入れ、身軽さや自由を求めます。The Millennialsは既存のホテルやオフィス、住居といった定義にとらわれず、合理性と多様性と自由を追求した施設となります。
また、ホテル内の共用スペースを活用したコワーキングスペース「andwork.」も展開しています。海外のように"ホテルラウンジ"が多くのクリエイターたちにワークスペースとして親しまれているように、ホテル一体型のコワーキングスペースを運営します。これからの時代において「仕事」と「仕事以外」の時間を分ける必要はなく、一日のなかで何度もオーバーラップする関係でありたい。ライフの中にワークを。ワークの中にライフを。これからの時代のWORKとLIFEの関係を提案するブランドです。
会社概要
株式会社グローバルエージェンツ
| 会社名 | 株式会社グローバルエージェンツ |
|---|---|
| 会社所在地 | 〒
150-0036
東京都 渋谷区神南１丁目20-13 |
| 施設名称 | The Millennials(ザ ミレニアルズ)渋谷 |
| 施設所在地（勤務地） | 〒
150-0041 東京都 渋谷区神南1-20-13 |
| 事業内容 | ホテル運営事業 |
| 開業年月日 | 2018年3月15日 |
| 規模 |
客室：
120室 /
客室フロア：
5階～
10フロア /
料飲施設：
0箇所 /
宴集会場：
0箇所 /
4階 フロント・ラウンジ(宿泊者向けのキッチン併設) ｜ 3階 コワーキング・イベントスペース |
| 従業員数 | 25人 |
| 従業員の平均年齢 | 0.0歳 |
| 最寄り駅 |
各線渋谷駅より
徒歩で
6分 |
| URL | https://www.themillennials.jp/shibuya |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。（着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。） ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818（直通）
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
＊「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するＩＤとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- The Millennials(ザ ミレニアルズ)渋谷 の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- The Millennials(ザ ミレニアルズ)渋谷 採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日［履歴書（写真貼付/正装）及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守］
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
＜その他注意事項＞
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09：30-18：30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書／職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。（複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。）
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。（事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます）
＜応募フォームの管理＞
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
通常の縦割り、分業のホテル運営と異なり、施設全体の運営に携わることができます。
総勢20名のチーム、多国籍なスタッフが集まり多様性に溢れたメンバーと毎日活気が溢れた職場環境です。
語学も含めたコミュニケーションスキルを磨きたい人にはもってこいの会社です。
特に人をつなぐ場づくりに興味がある方はきっと魅力的な職場ではないでしょうか。
開業から様々なバックグラウンドを持ったスタッフがホテル未経験ながら個々のスキルを活かし、
ホテル/コワーキング運営・ゲストサービスはもちろん、イベント企画やシステムの改善など多岐に渡る仕事をチーム一丸となって行っています。
夏季休暇、冬期休暇、慶弔休暇など各種有給休暇あり。
月ごとのシフト制ですが事前に申請があれば長期休暇の取得も可能！
現在働いている正社員メンバーもプライベートを思いっきり楽しんでいます。
「ホテル」という固定概念に囚われず、自分らしさを大事にしながらThe Millennials渋谷を一緒に盛り上げていきませんか。
ご応募お待ちしています！