【世界的ブランドマリオットグループ】【デューティーマネジャー】
フォーポイントバイシェラトン名古屋 中部国際空港
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フロント
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<宿泊部>
・フロント業務全般
・主に夜間、総支配人不在時のホテル責任者代行
・夜間宿泊情報管理、オーディット業務
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学歴不問
求める条件
■英語を使ったコミュニケーションができる方
(イメージとしては、TOEIC700以上のレベルを想定しています)
■宿泊部門または関連部署で5年以上の経験を持っている方
歓迎条件
・ 中国語、韓国語など英語以外の外国語スキル
・ OPERAシステムの操作経験
求める人物像
・ お客様と社員を第一に考えて仕事をすることができる
・ 自ら情報を収集し、それを理解することができる
・ 組織の問題、課題、機会をとらえて自ら行動を起こすことができる
・ チームを巻き込んで仕事が進められる
・ 誰とでも協力関係を築くことができる
- 月給 ¥400.000~¥450,000 [ 経験により優遇] [ +インセンティブ] [ 試用期間あり] [ 交通費全額支給] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
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中部国際空港駅より 徒歩で 6分
募集要項
求人更新日: 2023年10月09日
募集情報 | フロント 宿泊部門 フォーポイントバイシェラトン名古屋 中部国際空港 |
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業務内容 |
<宿泊部> ・フロント業務全般 ・主に夜間、総支配人不在時のホテル責任者代行 ・夜間宿泊情報管理、オーディット業務 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 |
学歴不問 求める条件 ■英語を使ったコミュニケーションができる方 (イメージとしては、TOEIC700以上のレベルを想定しています) ■宿泊部門または関連部署で5年以上の経験を持っている方 歓迎条件 ・ 中国語、韓国語など英語以外の外国語スキル ・ OPERAシステムの操作経験 求める人物像 ・ お客様と社員を第一に考えて仕事をすることができる ・ 自ら情報を収集し、それを理解することができる ・ 組織の問題、課題、機会をとらえて自ら行動を起こすことができる ・ チームを巻き込んで仕事が進められる ・ 誰とでも協力関係を築くことができる |
給与体系 |
月給
¥400.000~¥450,000
経験により優遇 +インセンティブ 試用期間あり 交通費全額支給 賞与有り 昇給有り |
待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
各種社会保険完備 確定拠出年金制度 食事補助あり(1か月1万円) <国内外グループホテル割引制度> 全世界7,000軒以上のホテルを有するマリオット グループホテルの宿泊・レストランが従業員料金で利用可能。 時間外勤務手当 深夜勤務手当 通勤手当(1ヶ月分の定期代相当を支給) 駐車場の空き状況次第で車通勤可能 |
勤務時間 |
シフト制/1日実働8時間、1時間休憩 残業時間:月20時間以内 |
雇用期間 | 正社員採用の場合は雇用期間の定めなし |
休日・休暇 | 有給休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 |
夜勤シフト | 有り |
時間外労働 | 有り |
従業員食堂 | 有り |
寮 | 無し |
面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は新しい順に記入) |
施設概要
2018年11月にセントレアに開業した当ホテルは、国内外のビジネス・観光目的のお客様に旅先での快適なホテルライフを提供しております。レストランでは地元の新鮮な食材を使用した料理を、バーラウンジではシグネチャービールとともにスポーツ観戦のひとときをお届けし、ここでしか味わえない体験は遠くからお越しのお客様だけでなく地元の皆さまにも愛されております。
世界50ヵ国以上で250ヵ所のホテルを展開するフォーポイントバイシェラトンは、世界最大級のホテル運営会社マリオット・インターナショナルのブランドポートフォリオのひとつとして「新しい旅の形」をコンセプトに、世界中の旅行者に本質のサービスと変わらないスタイル、快適さを提供しています。
当ホテルは、中部国際空港(セントレア)から徒歩6分とビジネスやレジャー双方のお客様にも絶好のロケーションを誇ります。名古屋市街地にも好アクセスで、名古屋城や東山動物園といった人気スポット散策にも便利です。
また、美しい岐阜の山々に囲まれた歴史的な白川郷や高山エリアへの玄関口としてもご利用いただけます。
国際空港に隣接したホテルでは、英語・中国語等、あなたの語学力が十分に活かせます。世界に広がるマリオットでのキャリアの第一歩を踏み出す機会です。是非、ご応募下さい。
会社概要
ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社
会社名 | ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社 |
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会社所在地 | 〒
479-0881
愛知県 常滑市セントレア4-10-5 |
施設名称 | フォーポイントバイシェラトン名古屋 中部国際空港 |
施設所在地(勤務地) | 〒
479-0881 愛知県 常滑市セントレア4-10-5 |
事業内容 | ホテル運営事業 |
開業年月日 | 2018年11月1日 |
規模 |
客室:
319室 /
客室フロア:
3階~
12フロア /
料飲施設:
3箇所 /
宴集会場:
0箇所 /
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従業員数 | 60人 |
従業員の平均年齢 | 30.0歳 |
最寄り駅 |
中部国際空港駅より
徒歩で
6分 |
URL | https://www.marriott.co.jp/hotels/travel/ngofp-four-points-nagoya-chubu-international-airport/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- フォーポイントバイシェラトン名古屋 中部国際空港の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- フォーポイントバイシェラトン名古屋 中部国際空港採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
「人と世界が繋がる 名古屋で最も愛されるホテルになる。」
我々のホテルのVisionをこのように掲げており、国際空港のホテルとして私たちは、海外のお客様をお迎えするのはもちろん、スタッフのキャリアを世界へ広げるチャンスを提供します。
【MDA/マリオット・ディベロップメント・アカデミー】
アジア太平洋地区の全ホテルで進める教育プログラムがスタート。フロントやレストランなど、各部署のスキルだけでなく、将来に向けたマネジメントのスキルを学びながら働くことができます。
全てのスタッフに教育とキャリア開発の機会があり、マネジャーのサポートを受けながら自分のペースで成長することができます。
国内はもちろん、海外のグループホテルでの勤務とキャリアアップの可能性も広がっています