【システム責任者】DX推進における全てのプロジェクト

浦島観光ホテル株式会社（本社）

リゾートホテル

実務経験者寮社宅ありマイカー通勤 WEB面接あり

募集職種
IT・SE

業務内容
【職務内容】
IT/システム/情報セキュリティ/DX領域の全てを管掌し、今後のPMS刷新プロジェクトおよび大規模リニューアルプロジェクトを推進していただくとともに、全社DXを通じて「生産性向上」および「新たな顧客体験価値の創造」を担う重要な役割を果たしていただきます。

①PMS刷新プロジェクトのリーダーとして
・プロジェクト構想の策定、事業者の選定・交渉、移行スケジュールの策定・管理、予算管理を通じた円滑なシステム移行および移行後の効果検証
・付随するフロントDX分野の特定・導入（運営本部との連携）
・付随する設備・施設インフラの整備（施設管理部と連携）
・上記を実行するために、経営陣および人事担当メンバーと連携し、社内横断チームの組成・牽引・育成

②大規模リニューアルプロジェクトのDX分科会リーダーとして
・リニューアルに伴うフロントDXコンセプトの構想および実行
・リニューアルに伴う通信環境整備
・他の分科会との連携

③恒常的な業務として
・業務ITツールの導入、更新、管理（総務と連携）
・バックオフィスにおける新システム導入およびペーパーレス化の推進
・ITインフラの整備
・情報セキュリティ対策の実施および管理
・フロントオペレーションDXに向けた運営本部との連携
・ITツールを活用した社内情報共有体制の確立
・IT専門人材の採用および育成に関する計画の策定および実行、中長期的な組織化（人事との連携）
・全従業員のITリテラシー向上に向けた計画の策定および実行
・上記実行に向けた外部パートナーとの連携

応募資格
【必須】

・PMSをはじめとしたホテル業界におけるITインフラ、情報通信ネットワーク、および情報セキュリティに関する深い知識と実務経験
・システム関連のプロジェクトリーダーとして以下を遂行した経験:
　　　ー社内外横断チームの統率
　　　ースケジュール管理、予算管理、モチベーション管理
　　　ーシステムベンダーをはじめとした外部パートナーとの調整・折衝
・経営陣と連携し、全社的なIT・DX戦略を策定・実行できる能力
・情報セキュリティ対策の導入と管理経験
・ネットワーク機器のキッティングと運用経験
・ホスピタリティ業界における最新技術への知見や関心
・ホスピタリティ業界における顧客目線に立った感性やマインドセット

【歓迎】

・PMS刷新プロジェクトを統率した経験
・DX推進や業務プロセス改革の経験
・クラウドサービスやSaaS型ツールの導入・運用経験
・IT人材の育成、教育プログラムの設計、新組織立ち上げに携わった経験

【求める人物像】
・人間関係を重視し、自発的かつ円滑に関係者とのコミュニケーションが取れる方
・柔軟で課題解決型の思考を持ち、新しい取り組みに自ら積極的に挑戦できる方
・新しい取り組み、異なる価値観、変化、混沌を楽しむことができる方

給与体系
年俸当社規定に基づく [ 経験により優遇] [ 試用期間あり]

勤務地
JR紀伊勝浦駅より車で 6分

募集要項

求人更新日： 2025年04月22日

募集情報	IT・SE 管理部門浦島観光ホテル株式会社（本社）
業務内容	【職務内容】 IT/システム/情報セキュリティ/DX領域の全てを管掌し、今後のPMS刷新プロジェクトおよび大規模リニューアルプロジェクトを推進していただくとともに、全社DXを通じて「生産性向上」および「新たな顧客体験価値の創造」を担う重要な役割を果たしていただきます。 ①PMS刷新プロジェクトのリーダーとして・プロジェクト構想の策定、事業者の選定・交渉、移行スケジュールの策定・管理、予算管理を通じた円滑なシステム移行および移行後の効果検証・付随するフロントDX分野の特定・導入（運営本部との連携）・付随する設備・施設インフラの整備（施設管理部と連携）・上記を実行するために、経営陣および人事担当メンバーと連携し、社内横断チームの組成・牽引・育成 ②大規模リニューアルプロジェクトのDX分科会リーダーとして・リニューアルに伴うフロントDXコンセプトの構想および実行・リニューアルに伴う通信環境整備・他の分科会との連携 ③恒常的な業務として・業務ITツールの導入、更新、管理（総務と連携）・バックオフィスにおける新システム導入およびペーパーレス化の推進・ITインフラの整備・情報セキュリティ対策の実施および管理・フロントオペレーションDXに向けた運営本部との連携・ITツールを活用した社内情報共有体制の確立・IT専門人材の採用および育成に関する計画の策定および実行、中長期的な組織化（人事との連携）・全従業員のITリテラシー向上に向けた計画の策定および実行・上記実行に向けた外部パートナーとの連携
雇用形態	正社員
応募資格	【必須】・PMSをはじめとしたホテル業界におけるITインフラ、情報通信ネットワーク、および情報セキュリティに関する深い知識と実務経験・システム関連のプロジェクトリーダーとして以下を遂行した経験: 　　　ー社内外横断チームの統率　　　ースケジュール管理、予算管理、モチベーション管理　　　ーシステムベンダーをはじめとした外部パートナーとの調整・折衝・経営陣と連携し、全社的なIT・DX戦略を策定・実行できる能力・情報セキュリティ対策の導入と管理経験・ネットワーク機器のキッティングと運用経験・ホスピタリティ業界における最新技術への知見や関心・ホスピタリティ業界における顧客目線に立った感性やマインドセット【歓迎】・PMS刷新プロジェクトを統率した経験・DX推進や業務プロセス改革の経験・クラウドサービスやSaaS型ツールの導入・運用経験・IT人材の育成、教育プログラムの設計、新組織立ち上げに携わった経験【求める人物像】・人間関係を重視し、自発的かつ円滑に関係者とのコミュニケーションが取れる方・柔軟で課題解決型の思考を持ち、新しい取り組みに自ら積極的に挑戦できる方・新しい取り組み、異なる価値観、変化、混沌を楽しむことができる方
給与体系	年俸当社規定に基づく経験により優遇試用期間あり
待遇福利厚生・手当研修制度労働条件の明示	・社会保険完備・社員割引制度・定期健康診断・教育・研修プログラム・その他、会社規定に準ずる
勤務時間	1ヶ月単位の変形労働制　※原則9:00～17:40
雇用期間	雇用期間の定め無し
休日・休暇	月8日
夜勤シフト	無し
時間外労働	有り月平均時間20時間程度
従業員食堂	有り
寮	有り
面接時に持参する書類	市販の履歴書／職務経歴書（職歴は新しい順に記入）

採用担当者より

2024年1月に事業継承に伴い、新体制で新たなチャレンジに取り組んでいます。
魅力的なロケーションと温泉、美食を国内外にアピールし、ブランディングの一躍を担っていただける方を募集しています。
地域を代表するホテルとして、「地方観光の発展の幹」となることを目指し、一緒に新たな歴史を作り上げていきましょう。

施設概要

当社は、生鮮マグロの水揚げ量日本一を誇る勝浦漁港擁する那智勝浦エリアや、世界遺産たる熊野古道を擁する田辺市本宮エリアにて、4拠点・計7施設の温泉旅館およびホテルを運営しています。その中でも、那智勝浦町に位置するホテル浦島は当社を代表するホテルであり、国立公園に指定されている半島、東京ドーム4.5個分の大きさを敷地として有し、近畿地方で随一のスケールを誇ります。
2024年1月、事業継承に伴い、新たな経営体制となりました。
組織変革や事業拡大、地域を代表するホテルとして、「地方観光の発展の幹」となることを目指し、取り組んでいます。

会社概要

浦島観光ホテル株式会社

会社名	浦島観光ホテル株式会社
会社所在地	〒 649-5334 和歌山県東牟婁郡那智勝浦町勝浦1165-2
施設名称	浦島観光ホテル株式会社（本社）
施設所在地（勤務地）	〒 649-5334 和歌山県東牟婁郡那智勝浦町勝浦1165-2
事業内容	ホテル運営事業
開業年月日	1956年12月22日
規模
従業員数	236人
従業員の平均年齢	0.0歳
最寄り駅	JR紀伊勝浦駅より車で 6分
URL	http://www.hotelurashima.co.jp/

浦島観光ホテル株式会社（本社）が募集している他の求人情報

応募・選考・採否

応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。（着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。）ホテル求人ドットコム事務局　03-6233-8818（直通）

基本選考プロセス

検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信　【オンライン】
事務局にてプライバシーファイル*に変換
＊「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するＩＤとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
浦島観光ホテル株式会社（本社）の採用担当者にプライバシーファイルを送信　【オンライン】
浦島観光ホテル株式会社（本社）採用担当者による書類審査　→　見送り　【オンライン】又は【TEL】
面接希望通知　【オンライン】
面接日時決定通知　【オンライン】
面接当日［履歴書（写真貼付/正装）及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守］
面接審査結果　→　採否通知　【オンライン】又は【TEL】
勤務開始

＜その他注意事項＞

採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。但し、土日祝日や年末年始を除く平日09：30-18：30にいたします。ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
採用担当者がお預かりいたしました履歴書／職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。（複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。）
面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
面接当日の無断欠席は厳禁です。（事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます）