神戸/レストラン副責任者

SKハウジング株式会社/ホテル事業部(本社)

- 募集職種
-
朝食調理
- 業務内容
-
SKハウジング株式会社が所有・運営する「SK HOTEL 神戸駅前」(2023年7月開業)にて、ビュッフェ朝食を提供するレストラン担当として接客と調理業務を行っていただきます。また時には団体客の夕食もお願いします。パートアルバイトスタッフ含め、マルチタスクで運営しておりますので上長をフォローしていただくこともお願いします。
■職務内容:
・レストラン部門に係る接客や調理のオペレーション全般
(専門的な調理ではなく、コックレスで運営しています)
・責任者業務(シフト管理や教育など)のフォロー
・その他メニュー企画など
■登用イメージ:
・まずは実務を経験していただき熟練度を高めていただきます。
・1~3年程度の実務経験の評価にて、副責任者に登用します。
・副責任者として業績・運営の成果にて、責任者に登用します。
- 応募資格
-
■必須:
・ホテル・レストランで調理業務の実務経験
■歓迎:
・調理師、食品衛生責任者
・ビュッフェ朝食の調理・提供の実務経験
・レストランで店長(部門責任者)、主任(ポジションリーダー)などでマネジメント経験
- 給与体系
- 年収 368万円~464万円 [ 経験により優遇] [ 試用期間あり] [ 交通費全額支給] [ 賞与有り] [ 昇給有り]
- 勤務地
-
JR大阪天満宮駅より 徒歩で 5分
募集要項
求人更新日: 2025年05月02日
募集情報 | 朝食調理 調理部門 SKハウジング株式会社/ホテル事業部(本社) |
---|---|
業務内容 |
SKハウジング株式会社が所有・運営する「SK HOTEL 神戸駅前」(2023年7月開業)にて、ビュッフェ朝食を提供するレストラン担当として接客と調理業務を行っていただきます。また時には団体客の夕食もお願いします。パートアルバイトスタッフ含め、マルチタスクで運営しておりますので上長をフォローしていただくこともお願いします。 ■職務内容: ・レストラン部門に係る接客や調理のオペレーション全般 (専門的な調理ではなく、コックレスで運営しています) ・責任者業務(シフト管理や教育など)のフォロー ・その他メニュー企画など ■登用イメージ: ・まずは実務を経験していただき熟練度を高めていただきます。 ・1~3年程度の実務経験の評価にて、副責任者に登用します。 ・副責任者として業績・運営の成果にて、責任者に登用します。 |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 |
■必須: ・ホテル・レストランで調理業務の実務経験 ■歓迎: ・調理師、食品衛生責任者 ・ビュッフェ朝食の調理・提供の実務経験 ・レストランで店長(部門責任者)、主任(ポジションリーダー)などでマネジメント経験 |
給与体系 |
年収
368万円~464万円
経験により優遇 試用期間あり 交通費全額支給 賞与有り 昇給有り |
待遇 福利厚生・手当 研修制度 労働条件の明示 |
■月給制: 月給230,000円~290,000円+賞与(月給の2カ月相当)年2回(7月、12月) ※月額(基本給+職能給)201,000円+固定残業代20時間29,000円~月給(基本給+職能給)238,500円+固定残業代30時間51,500円 固定残業時間を超過した残業時間には追加支給します。 ※ご経験やご年齢を考慮して決定いたします。 一般職<年収368万円の場合> 月給 230,000円:月額(基本給+職能給)201,000円+固定残業代(20時間)29,000円 ※固定残業時間を超過した残業時間には追加支給します。 ※固定残業を含まない条件の提示も可能です(月平均残業時間10時間) 賞与 460,000円×2回(2024年度支給実績:月給2ヶ月/回) 副責任者クラス<年収400万円の場合> 月給 250,000円:月額(基本給+職能給)205,600円+固定残業代(30時間)44,400円 ※固定残業時間を超過した残業時間には追加支給します。 ※固定残業を含まない条件の提示も可能です(月平均残業時間20時間) 賞与 500,000円×2回(2024年度支給実績:月給2ヶ月/回) ■給与改定年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月)※2023年度・2024年度実績月給4ヶ月分 ■退職金制度 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■通勤手当(実費支給) ■時間外手当、早朝・深夜勤務手当 ■定期健康診断 ■保養施設利用 ■食事会 |
勤務時間 |
基本的な勤務時間 6:00~15:00<休憩60分>を基本とした、1ヶ月単位の変形労働時間制 (1週間の平均労働時間40時間) ※朝食提供準備やシフトにより、上記時間から前後の出勤時間・退勤時間となることがあります。 ※朝食提供のため早朝出勤となりますが、団体夕食の提供などがある以外は、退勤時間は早くなることが多くあります。 |
雇用期間 | 雇用期間の定め無し |
休日・休暇 | 年間休日107日 |
夜勤シフト | 無し |
時間外労働 | 有り |
従業員食堂 | 無し |
寮 | 無し |
面接時に持参する書類 |
市販の履歴書/職務経歴書(職歴は古い順に記入) |
施設概要
本社オフィスでホテル事業部の営業セールスとOTA管理業務

会社概要


SKハウジング株式会社
会社名 | SKハウジング株式会社 |
---|---|
会社所在地 | 〒
530-0047
大阪府 大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館9F |
施設名称 | SKハウジング株式会社/ホテル事業部(本社) |
施設所在地(勤務地) | 〒
530-0047 大阪府 大阪市北区西天満5-2-18 三共ビル東館9F |
事業内容 | ホテル運営事業 |
開業年月日 | |
規模 |
|
従業員数 | 人 |
従業員の平均年齢 | 0.0歳 |
最寄り駅 |
JR大阪天満宮駅より
徒歩で
5分 |
URL | https://www.sk-housing.jp/ |
応募・選考・採否
応募から採否決定までのご連絡は原則オンラインで行なわれます。但し、至急の連絡を要する場合に限り電話にてご連絡をさせていただくことがございます。(着信拒否とならぬよう当事務局の直通電話番号を予め携帯電話などにご登録下さい。) ホテル求人ドットコム事務局 03-6233-8818(直通)
基本選考プロセス
- 検索結果より求人詳細ページを確認し「応募フォーム」を送信 【オンライン】
- 事務局にてプライバシーファイル*に変換
*「プライバシーファイル」は採用担当者のみが所持するIDとパスワードによりログインすることで確認することができます。また、個人情報保護のため「プライバシーファイル」にはご応募者の住所や連絡先などは記載されません。また応募フォームの書換え、改竄を防止します。
- SKハウジング株式会社/ホテル事業部(本社)の採用担当者にプライバシーファイルを送信 【オンライン】
- SKハウジング株式会社/ホテル事業部(本社)採用担当者による書類審査 → 見送り 【オンライン】又は【TEL】
- 面接希望通知 【オンライン】
- 面接日時決定通知 【オンライン】
- 面接当日[履歴書(写真貼付/正装)及び職務経歴書を持参・スーツ着用・時間厳守]
- 面接審査結果 → 採否通知 【オンライン】又は【TEL】
- 勤務開始
<その他注意事項>
- 採否や面接の設定等のご連絡につきましては、各求人情報に応募頂きました際の「応募フォーム」にご記入のEメールアドレスもしくは電話番号にご連絡させていただきます。
- 携帯電話アドレスでご応募される方は迷惑メール対策により、メールが届かない現象が多く起こっております。お手数ですが、ご応募される前に一度携帯電話のメール設定状況をご確認下さい。なりすまし規制が予め設定されている場合もございますので、『@hotelkyujin.com』のアドレスをドメイン指定される事をお奨めいたします。
- メールが届かない場合は、迷惑メールフォルダーやゴミ箱に自動的に振り分けられている可能性がありますので、一度ご確認頂きますようお願い致します。
- 全ての回答は1週間以内を原則として行なっておりますが、連絡が未着の場合は事務局【03-6233-8818】へご連絡いただきます様お願い申し上げます。
- 「見送り」の場合も必ずご連絡をいたします。 但し、土日祝日や年末年始を除く平日09:30-18:30にいたします。 ご応募前に予めご理解いただきますようお願い申し上げます。
- 採否の理由については、回答を行っておりません。ご応募前に予めご了承ください。
- 採用担当者がお預かりいたしました履歴書/職務経歴書については各社内規定の個人情報保護方針に従い処理されるため返却等のご希望には添えない場合がございますので予めご了承下さい。
- 同時期に応募できる求人は「おひとり」に対し3ヶ所までと限定させていただいております。(複数のイーメールアドレスを使用しての応募は無効となる場合がございます。ご注意ください。)
- 面接時の交通費は各企業の社内規定によって異なりますがご応募者の自己負担となる場合がほとんどです。遠方からのご応募の場合はご注意いただきますようお願い申し上げます。
- 面接当日の無断欠席は厳禁です。(事後の状況によって安否が確認できない場合は原因を把握するために、ご家族にご連絡を行う場合がございます。また、最終的に連絡が取れないときには「見送り」手続きを行い、次回以降のご応募を控えていただく場合がございます)
<応募フォームの管理>
「応募フォーム」に記入される個人情報は指定の求人への応募及び採用活動に関する目的のみに使用させていただくものです。「応募フォーム」は指定企業の採用担当者だけに提供され、他のいかなる第三者にも提供することはございません。
採用担当者より
これまでの責任者経験を活かしたい方、またはポジションアップの機会が無く新たにチャレンジしたい方からの応募をお待ちしています。